Listado De Trámites

En nuestra oficina gremial -que funciona en la Sede Central- se atienden todos los reclamos individuales que provienen de las Entidades de Base de cada distrito.

De esta forma, los afiliados pueden consultar sobre:

TRÁMITES

  • Licencias por Enfermedades Crónicas
  • Reclamos de antigüedad – Baja de antigüedad
  • Reclamos de puntaje frente a situaciones de M.A.D. y Concursos
  • Homologación de C.E.C. 15 ( Dipregep y C.E.C.)
  • Certificación de servicios (para llevar antigüedad a otras dependencias)
  • Registro de títulos de la Región I
  • Legalizaciones en Capital Federal
  • Seguros (continuación-alta-baja- reintegros-seguimientos)
  • Disponibilidad de haberes
  • Duplicados de couli
  • Haberes disminuidos
  • Descuentos judiciales
  • AFIP (entrega de documentación-verificación de retenciones)
  • Asignaciones familiares
  • Haberes (falta de liquidación-errores-descuentos)
  • Copia de resoluciones
  • Caratulación de expedientes


EXPEDIENTES

  • Juntas Médicas (para tramitar) Justificación  de períodos de licencias
  • Cambio de funciones
  • Jubilación por incapacidad
  • Reconocimiento de Servicios: reconocimiento de antigüedad, Reincorporaciones
  • Licencias: 
    • Por cuidado de familiar a Cargo
    • Extraordinaria 
    • Enfermedad
    • Por excepción
  • Reclamo de Haberes por expediente
  • Permutas
  • Servicios Provisorios Y Permutas Interjurisdiccionales
  • Resoluciones De Titularización
  • Renuncias
  • Recursos
  • Reubicaciones
  • Pago Retribución Especial

OBJETIVOS

Misión principal

  • La acción gremial es la actividad central de la FEB para defender los derechos docentes y las condiciones de trabajo.

 

Funciones clave

  • Negociación colectiva.
  • Acompañamiento a cada afiliado en su labor cotidiana.
  • Atención de reclamos individuales (por Entidades de Base o derivación al Área Gremial de Sede Central).
  • Apoyo integral a medidas de fuerza: paros, movilizaciones, quites de colaboración, clases públicas, caravanas, jornadas de reflexión.

 

Objetivos específicos

  1. Detectar conflictos colectivos docentes.

  2. Generar propuestas para superarlos.

  3. Atender conflictos y problemas de afiliados a través de las Entidades de Base.

  4. Acompañar y asesorar a las Entidades de Base.

  5. Proponer y desarrollar acciones para el crecimiento de las Entidades de Base y, por ende, de la FEB.